【人心咨询】员工帮助计划的价值

人心，作为工作场所的人类行为学专家，针对组织发展中最珍贵的资产--员工，为不同组织效能的提升，提供员工帮助计划系统的菜单式服务（EAP基础和增值服务）。

• 心理培训
• 团体辅导
• 团体沙龙
• 个人辅导
• 在线咨询平台
• 心理关怀环境搭建
• 文化电子月刊

【人心咨询】员工帮助计划的价值 —为组织带来的价值

• 提高生产力与工作效率
• 降低缺勤率与员工周转率
• 改进生产管理
• 减少工作事故与工伤赔偿
• 预防及应对危机事件发生
• 树立企业关心员工、人性化管理员工的形象
• 减少企业与员工的对立矛盾
• 降低管理人员负担

【人心咨询】员工帮助计划的价值 —为人力资源管理带来的价值

• 灵活、精准、便捷地开展工作
• 改善组织气氛
• 评估员工职业能力
• 重视职业健康与安全
• 吸纳优秀员工，节省招聘费用
• 增加国家留职率
• 在裁员、职位调整、地点调动时发挥作用

【人心咨询】员工帮助计划的价值 —为员工带来的价值

• 解决常见心理困扰
• 增进个人身心健康
• 提供法律、理财便捷服务
• 消除不良嗜好
• 改进职业适应
• 提供工作生活平衡解决方案
• 降低工作压力
• 增进身心健康与幸福感